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【酒店旅游商务经理1-3年招聘_最新酒店旅游商务

发布时间:Mar 03, 2019         已有 人浏览

  所属部门:酒店业务部职位级别:主管/高级主管工作地点:长沙市工作时间:五天八小时,周末双休制工作职责: 1、负责对酒店进行考察评估,洽谈合作方案及签约后的维护工作; 2、负责分管区域内酒店的价格谈判,协调处理与合作酒店的业务关系(包括预订、结算、投诉等);3、维护分管区域内酒店的价格并定期与同行进行比较,并适时进行调整;4、关注合作酒店的房态情况以保证相关业务的正常运转;5、了解掌握酒店业务市场的各种信息,完成合作酒店的评估与推荐。 录用基本要求:1、本科或以上学历,具有高星级酒店前厅部、销售部管理工作经验者优先;2、较强的逻辑分析能力,较强的数据统计分析能力,良好的职业素养;3、工作积极主动,并能独立开展工作,能承受较大压力;4、优秀的沟通表能力和亲和力,能较好地处理人际关系; 5、商务英语听说读写良好者尤佳。备注:本职位提供良好福利待遇及发展空间,五险一金全。欢迎酒店行业优秀人才投递简历。

  商务经理/景区BD(落地四川/成都/重庆)驴妈妈旅游网成都-武侯区6-8千/月08-30

  学历要求:工作经验:1年公司性质:上市公司公司规模:1000-5000人

  1.负责区域内景区级及玩乐类项目的商务拓展及关系维护;2.负责采购负责区域的优势资源;3.负责景区的谈判签约、提升产品质量,改善用户体验;4.负责当地分销渠道的拓展、维护;5.完善和优化景区产品的运营、推动景区营销活动的合作;6.对同行业及竞争对手在所负责区域的动作进行监控,把握最新市场动态;7.与公司其他业务部门紧密合作,提升公司知名度及品牌形象。任职要求:1.大专及以上学历,旅游管理专业优先;2.2年及以上旅游行业工作经验,优秀的本专业应届毕业生亦可;3.具备一定的旅游市场分析及景区市场拓展能力;4.拥有良好的沟通表达能力,较强的工作责任心及抗压能力。

  VR渠道开发经理贵州途窝酒店管理有限公司异地招聘3-4.5千/月08-30

  学历要求:高中工作经验:1年公司性质:民营公司公司规模:150-500人

  1、根据公司发展计划制定指定区域市场、渠道拓展计划。2、按计划进行客户、渠道开发。3、分析市场信息,挖掘潜在客户。4、负责云南、贵州市场客户的维系,与客户保持良好的沟通。5、完成上级交给的其它任务。

  这个职位做什么?做批发商,跟国外(主要是东南亚,比如泰国、新加坡、马来西亚、印度尼西亚、越南、菲律宾、日本、韩国)的酒店谈合同、采购房源。产品呢?就是房价和房源。要出国吗?要,肯定要,而且需要面对面谈生意。出差有补贴或其它吗?必须有,涉外保险+交通+住宿+餐饮这些公司全包了。跟谁谈?我不会怎么办?如果您做过酒店销售或者对外贸易,其实就是酒店销售部的销售总监或者总经理。这么说吧,合同里的甲方、乙方换个角色,所以你得有逆向思维。有培训么?公司的培训分为两个阶段:1、由人力资源部负责产品部“公共知识”类;2、产品部的区域总监亲自“传帮带”,还有总经理也会参与到提升您的业务能力的培训。另外,公司内部的交流会也很多,您可以接触到来自不同国家或区域的产品总监对工作的精彩分享和分析。如果我从酒店销售转到这个职位,有什么需要调整的吗?转变挺大的,从您之前为一家酒店工作到跟境外的“n”多家酒店谈生意;从中国文化模式跳跃到国外文化,不同的语言不同的思维模式;等等,需要您更多的换位思考和开放包容的心态。在这个职位上我能有什么发展空间呢?好说,这个是经理岗位,下一个就是产品总监,再下去就是区域总监;不过,在我们公司,一切业绩说话,业绩是您的能力、您的能力带来责任和权利;还有,薪随岗动,这个职位底薪(6--8k)+提成(毛利润*5%)。这个工作要求高吗?1、如果您做过酒店销售,接触过OTA、WHOLESALE,基本符合;2、如果您的外语(小语种更好)还能无障碍沟通,恭喜你,匹配度在70%以上了;3、如果您追求的跟我们追求的一样(请浏览我们公司的官网),那基本上我们之间就能HOLD得住彼此了。

  渠道BD—银行方向上海鉴途信息技术有限公司上海-长宁区1-2万/月08-30

  岗位职责:1、负责现有银行合作渠道的“深度挖掘”和维护;2、寻找潜在合作伙伴,与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约;3、负责渠道活动的策划、提案、协调配合落地执行;4、充分利用公司业务、推广资源,整合银行渠道资源,最大化双方的合作效益;任职资格:1、本科学历,3年以上BD工作经验,旅游行业经验优先;2、思路清晰、良好的商务合作方案撰写能力;3、擅长与他人沟通、擅长跨部门协调;4、品貌端正、工作态度积极主动、学习能力强收入:12,000-20,000+项目业绩提成

  商务经理总监杭州喜一酒店管理有限公司杭州-江干区1.5-2万/月08-30

  学历要求:大专工作经验:2年公司性质:民营公司公司规模:500-1000人

  岗位职责1、负责公司项目所在地区(杭州)酒店渠道合作洽谈;2、代表公司与酒店进行商业洽谈,实现互利共赢的合作关系;3、与酒店决策人员建立良好的互动关系,为双方合作扫平障碍;4、培训所属团队标准流程及技能,培训相关人员酒店合作政策。岗位需求: 1、大专及以上学历,有2年以上婚礼、酒店行业经验;2、有广泛的高星级酒店销售人脉关系优先;3、具备优秀的公关能力及单独谈判能力; 4、乐观外向,擅长并喜欢人际交往;5、价值观正向乐于分享经验,有销售意识。

  1、公司旗下2个酒店式公寓,120多间客房。2、负责代表公司联系酒店附近的公司或者目标客户人群,洽谈商务合作,设计产品、价格组合,进行商务谈判,售卖充值卡、会员卡。充值卡或者会员卡用以预定酒店的客房或者享受应有的折扣。3、定期组织促销活动。

  旅游产品经理(休闲娱乐方向)广州昇途国际旅行社有限公司广州-荔湾区0.6-1.2万/月08-30

  工作职责:1、负责城市吃喝玩乐类型(包括但不限于亲子玩乐设施、网红餐馆、休闲展览、咖啡馆、机动游戏等商家)线下商家的拓展,主动寻访商家,了解商家需求,洽谈合作,签订合作协议;2、制定打包商户套餐项目,协助商家上线、协助做好客户服务,帮助商家熟悉操作系统,宣传推广售卖,提升线、负责商户的客情维护,保持良好的客户关系,做好大客户管理和客情维护工作。任职要求:1、男女不限,大专以上学历,有O2O、团购、本地休闲娱乐、生活服务类商家开拓经验为佳;2、具备较强的沟通能力、组织协调能力、优秀的谈判技巧;3、有服务意识、工作责任心强,节奏快速、高执行力;福利待遇:1、无责任底薪+提成+奖金+社保+工龄工资+绩效工资+年终分红;2、奖金:评优奖金、月度奖(新单王、新人王、销售冠亚)、突破奖、等等;3、薪酬体系:每半年调一次薪,每年可获得不少于2次的调薪机会;3、工作时间:朝九晚六;每月大小周方式休息;4、完善的假期组合:法定节假日、带薪年假、婚假、产育假、等假期;5、活动:运动会、拓展训练、团队旅游、省内外游、出国游等;6、培训: 对每位在职员工进行入职培训,定期开展相关岗位培训;专业的培训机制,让你成为旅游专家;7、晋升:公司采用内部晋升方式,一季度一晋升机会!8、办公环境:独立整栋,温馨、干净的办公环境;临近地铁站,交通方便;

  学历要求:本科工作经验:1年公司性质:外资(欧美)公司规模:10000人以上

  岗位职责1、协调内外部资源,完成加盟业务发展目标;2、面向加盟商提供支持服务,指导加盟店的营建及运营;3、建立与加盟商的良好关系;4、整理、归档加盟商信息资料;5、确保加盟店在各方面符合集团标准;6、完善各部门]对加盟店的服务品质。任职资格1、本科学历,1年以上工作经验,有加盟管理及大客户服务经验者优先;2、具有责任心、耐心和韧性,能够承受较大的工作压力;3、具有良好的沟通协调能力,有团队合作精神,善于学习; 4、熟练使用office办公软件。5、有酒店集团工作经验,及连锁品牌-加盟事务特许者优先。

  学历要求:大专工作经验:2年公司性质:民营公司公司规模:150-500人

  岗位职责:1、熟悉并掌握公司业务及流程,能独立完成客户开发与维护;2、沟通并确认客户需求,并将客户需求准确地反馈给策划和设计师团队;3、整合公司的内外部资源,挖掘商务合作机会,完成年度业绩目标;4、维护签约客户以及合作伙伴的日常关系,提高服务满意度,强化双方商务合作关系;5、定期收集整理市场反馈数据,并对数据进行有效的分析和评估,为项目的有效执行和调整提供建议;6、及时、圆满地完成领导交办的其他工作。任职要求:1、大专以上学历,3年以上商务拓展相关工作经验;2、有展览展示工程相关的商务拓展经验优先;3、善于沟通,责任心强,目标感和抗压性强,能够适应短期出差。

  大客户经理上海走起商务服务有限公司上海-闵行区20-30万/年08-30

  投资顾问塞中(武汉)文化传播有限公司武汉-武昌区0.5-1.5万/月08-30

  1.熟悉公司海外投资项目,建立客户关系,销售公司海外项目;2.跟进公司各渠道客户,为高净值客户提供专业的海外投资咨询服务;3.了解客户账务状况、财务目标,并进行风险能力评估,为客户出具合适的理财计划方案。4.负责客户联系,跟进以及咨询,积累客户资源,完成业绩目标;任职要求:1、谈吐稳重、高雅,具备超强的沟通能力和说服技巧;2、不断自我指导、自我激励的良好心态,具抗压能力;3、有金融、管理、海外和保险相关行业背景优先考虑;3、有过海外留学工作,移民经历更佳;我们能提供的:1、固定薪资+五险一金+绩效奖金+朝九晚五周末双休2、综合薪资高于同行业10%-15%2、完善的入职及在职培训3、有出国出差/学习和欧洲工作签证(免费移民)的机会4、工作氛围轻松自由,良好的工作环境和高素质团队,咖啡茶点工作时间内全程供应。重要的题外线、从压力来说,这个岗位不纯粹是顾问销售,更注重是沟通技巧和专业性的储备以及服务。2、从薪质上来说,压力越大,薪资越高。如上所述,此岗位薪资具备挑战性,提成方案因涉及不同项目板块,可面议。 面试地点:武汉市武昌区楚河汉街汉街总部国际B座39楼3902-3903联系人 :吴芳

  酒店商务拓展/业务拓展/大客户销售(高绩效+双休)广州酷旅旅行社有限公司桂林6-8千/月08-29

  学历要求:大专工作经验:1年公司性质:民营公司公司规模:500-1000人

  要出发周边游即广州酷旅旅行社有限公司,是由创新工场李开复博士投资的一家互联网旅游公司,是中国都市家庭周边旅游市场领先的在线旅游平台。要出发专注于城市周边游,围绕景区、酒店,集资源开发采购、全网营销、打包策划、品牌宣传、客服为一体的在线月,总部位于广州,目前已在北京、上海、江苏、浙江、福建、南昌等全国26个城市设立了分支机构,产品覆盖全国160个重点城市,整合了近6000个供应商,7000多重品类。目前公司已完成D轮5.5亿融资,并入围“2016年中国独角兽企业”前100强(全广东省仅2家企业入围),估值约10亿美元。选择一个好的平台远比努力更重要,我们是一个年轻、朝气、有梦想、有激情的团队,欢迎爱旅游、有激情、有创意的你加入我们的队列,一起向未来出发!岗位职责:1、负责广西区内优质酒店的商务拓展、房间采购、合作洽谈;2、负责挖掘和拓展优质商务型/度假型酒店产品,完成业务拓展指标;3、负责策划线上线下运营推广活动,提升酒店的间夜销量及利润;4、负责巩固和维护酒店深度合作关系,及时了解竞对的政策。任职要求:1、大专以上学历,1年以上工作经验;2、从事过商务拓展、业务拓展、大客户销售工作经验1年以上;3、具备较强的沟通表达能力、商务拓展及业务谈判能力;4、对旅游行业有较高的市场敏感度,具备团队合作精神;5、有强烈的事业心,自我驱动,能适应短期出差(2-3天)。我们能提供:1、薪酬体系:底薪+高绩效提成+团队激励奖金+五险一金2、上班时间:每周5天7小时工作制,周末双休3、福利制度:国家法定节假日+婚假+产假+带薪年假4、培训体系:入职培训+在岗培训+晋升储备培训5、员工活动:每周下午茶+每季度团建旅游活动6、特色福利:员工内部旅游优惠折扣+各种节日福利活动工作地点:桂林市象山区中山南路68-72号综合楼鑫桂佳苑三楼要出发

  bd经理广州走着瞧网络科技有限公司东莞-东城区0.4-1万/月08-29

  负责骑驴游平台广州区域线下商家拓展,通过电话联系、上门拜访等各种渠道与度假酒店、景区、餐饮、亲子乐园等吃喝玩乐类商家建立合作与协议的签订,并对接公司其他部门同事,跟进产品上线以及销售情况,开拓与维护与商家的合作关系任职要求:1. 任职过美团,口碑,要出发等平台的BD职务的,优先考虑2.男女不限,学历不限,有过O2O、团购、本地休闲娱乐、生活服务类商家开拓经验优先考虑3. 具备较强的沟通能力、组织协调能力、谈判技巧4. 高度执行力与学习能力1)工作环境福利:交通方便,办公环境舒适。生日大红包,生日派对,每月团建一次。2)薪资标准:4-10K(提成+底薪),年底双薪3)上班时间:每天9:00-12:00 13:30-18:00 周末单双休,享有国家规定的法定节假日

  岗位职责:1、负责文化旅游分会会员招募,协会日常协调、维护工作。2、组织大型旅游论坛,会议招商,人脉拓展。3、政府文旅资源对接,项目拓展。4、新媒体运营、推广。5、领导交付其他任务。任职要求:1、大专以上学历,管理、营销等相关专业。2、两年以上市场或者营销工作经验。3、协会、招商、新媒体推广运营从业者优先考虑。4、有政府和企业外联经验者优先考虑。5、执行力强,自驱力强,抗压力。

  企业合作/商务拓展专家/渠道BD(J11153)南京途牛科技有限公司南京-玄武区0.8-1.2万/月08-29

  学历要求:本科工作经验:2年公司性质:上市公司公司规模:5000-10000人

  【岗位职责】:1,以销售业绩结果导向,拓展与维护及跟进KA企业客户合作,包括但不限于企业出游合作,企业市场合作,广告投放合作,;2,充分了解企业客户需求并积极跟进,制定合作方案,并负责提案、谈判,达成合作,同时按照确认的合作方案跟进执行;3,维持企业客户的良好业务合作关系,促进持续业绩产生;4,拓展企业客户市场,获取新客,深层挖掘企业客户资源合作;【职位要求】:1,本科以上学历,市场营销、商务合作等相关专业优先;2,有企业客户拓展及合作经验者优先;3,有良好的企业大客户资源者优先;5,有一定方案策划能力,及资源整合和项目管理能力;6,具有良好的谈判能力和说服及语言表达能力;5,工作态度端正,工作主观能动性强,富有激情;6,工作经验2-3年及以上;

  清沐酒店运营主管江苏清沐酒店管理有限公司南京-雨花台区4.5-6千/月08-29

  学历要求:大专工作经验:2年公司性质:民营公司公司规模:500-1000人

  1.负责运营中心的数据管理工作,根据工作需求进行数据分析和通报;根据季度、年度工作计划、营销目标协助推动营业收入指标和利润指标的达成;2.了解市场动态、熟悉酒店经营策略,结合地区和市场特点制定促销方案;3.协助建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化,控制各类标准、流程、规范调整方向,并推进公司各类新政策的实施;4.协助对新开发拓展的门店进行品牌定位、战略规划;贯彻酒店经营方向和管理目标5.协调相关部门沟通、协调及各项工作推进;6. 协助中心负责人完成部门的其它日常工作。任职资格:1. 23~32岁,大专以上学历,工商管理、行政管理类专业优先;2.熟悉连锁酒店运营及各部门的服务流程;熟知行业运营的相关标准与标竿数据3.有敏锐的市场嗅觉,对数据变化反应敏感4.有较强的表达、沟通、协调能力,强烈的自我驱动能力

  旅游(酒店)产品经理联联传媒(武汉)有限公司上海-松江区0.8-3万/月08-28

  1、负责分管区域内吃喝玩乐产品的打造,价格谈判2、进行分管区域内商家的考察和评估3、根据公司经营方针开拓新的商家资源或者接入新的合作供应商4、维护分管区域内产品的价格并定期与同行进行比较,根据不同情况作出相应的调整5、协调公司与分管商家之间的各种关系(包括预定、结算、投诉等)6、定期完成分管区域内商家的推荐工作7、配合公司其他部门的工作任职要求:1、大专及以上学历,半年以上酒店、旅行社、OTA工作经验,有一定的BD能力,有基本的独立工作能力,处事积极、主动、思路清晰,商业谈判能力强2、很强的协调资源和沟通能力,推动所负责的项目3、热爱周边游(吃喝玩乐+便民服务)

  急聘 市场拓展/推广 商务经理成都旅划算企业营销策划有限公司成都0.6-1万/月08-28

  1、 通过电话沟通/直面约谈,对与媒体、实体店等商家洽谈合作,帮助商家上产品;2、 拓展及维护新老商家,与各商家建立长期稳定的商户关系,完成线、 全国出差,开发各地吃喝玩乐类热卖产品;4、快速有效地解决商家所遇到的问题及突发事件,及时处理来自商家及用户的客诉与建议,提高用户和商家的满意度;5、将最新最优质的资源推荐给客户,帮助客户实现整合营销,实现双赢;6、目标感强,可以独立完成公司分配的任务目标。任职要求:1、有强烈的成功欲望和企图心,能吃苦耐劳,不甘与现状;2、有1年以上面销工作经验,适应互联网行业的快速发展,精力充沛,具备在较强压力下出色完成任务的能力;3、有较强的销售技巧,善于沟通,性格开朗,;4、能全国出差,采购产品洽谈能力强,有较强的策划包装产品能力;5、曾在美团点评、口碑或OTA等平台任职产品采购者优先录取;

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